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  当社では昨年度も多くの転職者を迎えましたが、事業の成長・拡大に合わせて、定期的に新しい人材を迎え入れていく方針です。一緒に頑張りましょう。

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    社名の通り平成元年にスタートした当社は、建築業界では後発企業。 競争に打ち勝つためには逆転の発想が必要でした。 販売・設計・施工管理・大工・工務（鳶、土工、鉄筋、型枠工）など、分業化が常識の業界で、敢えて自社ですべてを内製するシステムを構築。 この仕組みの成功が、創業以来続く右肩成長を支えてきたと言ってもいいでしょう。 多くの部署・職種があるため、社員の適材適性を活かしやすく、ローテーションにより多能的人材が育成できる。 また、ノウハウや情報の集約・共有化が全社レベルで行いやすいことも、大きなメリットです。 無駄が多いと思われてきたシステムが、実は一番効率的だったわけです。

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    内製化するということは、本来の意味での責任施工であり、品質にも絶対の自信を持てるということ。 こうした取り組み姿勢は、建築に必要な関連事業にも及び、不動産仲介・管理・宣伝・CG・ソフトウェアの開発など、あらゆるサービスを展開しています。 自分たちで使うものは自分たちでないと作れない、そう考えています。 この独自のビジネスモデルで、現在は首都圏進出を計画中。勝算は大いにあると確信しています。 そして、関東出身の社員が増えてきたこともあり、社員にとって地元貢献の機会を作ることも、その目的の一つです。 私自身も地域にこだわり、地域にいい仕事を残すことを目指してきましたから。

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  まったくの異業種でもOKです。とにかく人と発想が違う人、当社はあなたの発想の面白さを評価します。
  色々な可能性を考えながら、一度ざっくばらんにお話だけでもいかがですか？

  • 	仕事内容	主に賃貸マンション・流通・店舗・医院等の見込み客の発掘・企画・提案・打ち合わせ・契約・アフター等、第一線に立っていただきます。
    	必要なスキル	豊富な人脈・数字に強い・フットワークが軽い・笑顔で対応できる・パソコンを覚える意欲のある人
    	年齢	40歳くらいまで

  • 	仕事内容	一般注文住宅をはじめ、店舗・事務所・賃貸マンションなどの設計。基本設計や詳細設計はいうまでもなく、時にはパースやプレゼンテーションボードなども描き、お客様に提案していただきます。
    	必要なスキル	一級建築士（取得準備中の方含む） 設計力・お客様との折衝力・パソコン能力・CAD能力
    	年齢	35歳くらいまで

  • 	仕事内容	現場全体の管理をしていただきます。現場と本社をオンラインで結び、パソコンを活用した工程管理・予算管理・安全管理・品質管理が主な業務です。現場において社長になっていただきます。
    	必要なスキル	一級建築士・一級建築施工管理技士（取得準備中の方含む） リーダーシップ・人望がある人・管理能力・数字に強い人・パソコン能力
    	年齢	45歳くらいまで

  • 	仕事内容	オンライン物件管理システムを駆使した環境で主に入居斡旋・管理・不動産売買・仲介などを行っていただきます。
    	必要なスキル	お客様との折衝力・豊富な人脈・パソコン能力・笑顔で対応できる・まじめな人
    	年齢	40歳くらいまで

  • 	仕事内容	本社・関連会社の経理業務・決算業務を銀行・関連会社オンラインにて行っていただきます。尚、総務関連の業務もしてもらいます。
    	必要なスキル	建設業経理事務士２級程度・日商簿記２級程度・信用がある方・数字に強い人・パソコン能力
    	年齢	30歳くらいまで

  • 	仕事内容	主に建設会社への経営/営業システム提案等のコンサルティング業務。また、ビジネスモデルの立ち上げ、経営幹部として事業全般にかかわる経営計画、事業戦略・IT戦略等も立案していただきます。 「経営」という視点でリーダーシップを発揮しながら拠点業務全体の問題点や改善を進めていただきます。
    	必要なスキル	リーダーシップ・経営視野・マネジメント・パソコン能力
    	年齢	35歳くらいまで

  • 	仕事内容	デザインに関わるすべての業務。ブランドデザイン、システムデザイン、WEB、パンフレット、広告・PR、プレゼン資料、3Dパースなど、建築以外の幅広い知識を必要とします。
    	必要なスキル	発想力と表現力、対話力、問題解決力。ブランドやマーケティングに関する幅広い知識。
    	年齢	35歳くらいまで

  • 	仕事内容	社内システムの開発・管理・Web管理・E-ビジネス事業・お客様へのマルチメディアサポートなど。新規E-ビジネス戦略等を行っていただきます。 全国の建設会社への「システムコンサルタント業務」も行っていただきます。
    	必要なスキル	発想豊かな人・お客様との折衝力・開発言語:ASP・VisualBasic・Visual C+・HTML・Java・CGI
    	年齢	35歳くらいまで

  • 	仕事内容	一般住宅・賃貸マンションなどの大工業務をしていただきます。設計から管理まで個々に棟梁としての力を発揮していただきます。
    	必要なスキル	棟梁になれる人・パソコンを覚える意欲のある人・二級建築士以上の資格を望める人
    	年齢	25歳くらいまで

  • 	仕事内容	一般住宅から賃貸マンションの基礎・仮設・型枠・鉄筋・大型重機のオペレートまでしていただき、RC躯体のスペシャリストになっていただきます。
    	必要なスキル	体力に自信がある人・躯体スペシャリスト・多能工を目指す人・パソコンを覚える意欲のある人・一級技能士の資格を望める人
    	年齢	25歳くらいまで

  給与体系

  • 営業職	固定給月給３０万円＋報奨金 ※上記はあくまで最低保証額です｡経験・能力により加給・優遇いたします｡
    モデル年収	年間契約高約2億6千万円の場合 年収900万円：月額 【基本給40万円＋報奨金11万円】＋ 年額 【賞与320万円】 年間契約高約4億5千万円の場合 年収1500万円：月額 【基本給64万円＋報奨金20万円】＋年額 【賞与520万円】 ※営業職は報奨金が加算されます。

  • その他職種	年収530万円：主任 28歳 月給30万円
    モデル年収	年収700万円：課長代理 33歳 月給40万円

    ※参考月給20万3,000円（大卒初任給）
    年齢・経験・前職給を考慮の上当社規定により優遇

  • 勤務地	静岡県沼津市（本社） 静岡県静岡市（静岡支店） 神奈川県厚木市（厚木支店） 神奈川県相模原市中央区淵野辺（相模原営業所） 神奈川県藤沢市城南（藤沢支店） ビジネスに適した場所（主に神奈川県・関東圏）

  • 時間	８:００～１７:００ ９:００～１８:００

  ※上記賃金・勤務体系はあくまで一例です。

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希望職種 （複数選択可）	営業(拠点リーダー)  営業  不動産仲介・管理  総務・経理  企画  デザイナー  システムエンジニア  設計  施工管理(鉄骨・RC)  大工  工務(鳶・土工・鉄筋・型枠工)
希望勤務地 （複数選択可）	沼津本社  静岡支店  厚木支店  藤沢支店  相模原営業所  日野支店  神奈川県全域  首都圏
職歴
最終学歴
取得資格
転職を希望する理由
希望年収	万円
性別	男    女
名前（漢字）
名前（全角カナ）
年齢	歳
郵便番号	〒
連絡先住所
電話番号
メールアドレス
現在の仕事情報
会社名
業種
職種
年収	万円    内残業  万円